齐齐哈尔招聘求职有新意 就业搭上“互联网+”快车
发布时间:2015-12-16来源:工伯伯招聘网

企业招工、人才求职不必再奔波于招聘会现场,通过网络、社区、微信等平台,只需轻点鼠标或者动动手指就可以找到工作、招到人才,既省时又省力。年初以来,齐齐哈尔市积极创新“互联网+”理念,将现场人才配置与网上人才配置相结合,窗口服务和互联网服务相结合,为广大鹤城百姓打造了公共就业信息服务平台。如今,数以万计的求职者由此寻求到了满意的工作,奔赴崭新的人生舞台。

远程招聘优质化足不出户选岗位

 

家住龙沙区的杨佳今年刚刚大学毕业,前段时间,她通过齐齐哈尔市劳动就业局微信平台找到了一份企业办公室文员的工作。“只要在手机和平板电脑上安装微信APP,加入平台就可以使用了,里面有各种功能板块,非常方便。上午刚投递简历成功,没想到企业下午就通知我面试了。”小杨至今仍难以忘记躺在床上发简历、找工作的经历。 不用奔走于招聘会现场,舒舒服服窝在家里,动动手指就能找工作,过去想都不敢想的事,如今已成为现实。随着“互联网+”的发展,招聘、求职呈现多元化,为进一步适应新型的招聘模式,2014年底,齐齐哈尔市劳动就业部门创新启用“互联网+招聘”模式,依托互联网平台深度整合资源,开发出了齐齐哈尔市劳动就业官方微信平台新型招聘方式,与现场招聘、电视、报纸、短信等传统招聘方式相结合,充分发挥优势互补功能为企业和求职者提供更多畅通招聘渠道和更加多元化的招聘服务。

 

微信平台里设置的就业资讯、办事流程、求职登记、招聘会发布、就业论坛等功能板块,实现了就业部门与服务对象网上互动功能。求职人员可查询全市各地现场招聘会的举办时间、地点和规模等信息,用人企业也能够全面了解求职人员的数量和基本技能等情况,实现就业创业服务对所有用人单位和求职人员无盲区覆盖和零距离对接。不仅如此,用工单位与求职者可以在微信平台上进行交流洽谈,也可以在线咨询政策和相关业务。据统计,微信平台开通以来,关注人数已达4155人,总浏览量达24000余次,收录个人资料信息320人,发布就业信息400余条。腾讯微博关注人数达411人,新浪微博关注人数达329人。

 

用工求职可“定制”智能化联网到社区 齐齐哈尔市民赵晶一直想在家门口找一份月薪2500元左右、与计算机相关的工作,这样就能兼顾工作与刚上小学的孩子。但由于信息不畅,年初开始她在人力资源市场和周围的几家职介机构不知跑了多少个来回,每一次都因薪金、待遇不高、离家远等原因而求职失败。前不久,公共就业平台与社区平台正式联网,在社区就业信息发布系统中,一下子发现了符合其条件的六条招聘信息,通过电话联系,当天她就和金四维公司招聘负责人魏经理联系上,并顺利通过面试,签订了劳动合同,工资定为每月2700元,这让赵晶感到非常满意。

 

为形成覆盖全市公共就业信息服务网络,一年多来,齐齐哈尔市人社局共筹集资金150万元,集中对中心城区具备基础条件但缺少网络设备的社区配备硬件,先后为80个社区配置了285台(套)计算机、打印机、复印机以及触摸屏、LED显示屏、二代身份证阅读器等现代化服务设备。齐齐哈尔市劳动就业局还筹措资金为216个社区基层平台提供网络建设和使用经费,使社区平台联网率达到了100%;同时,各县(市)区积极自筹资金或使用省公共就业服务经费,购买硬件设备武装基层平台,为形成覆盖全市公共就业信息服务网络提供坚实的基础。 在软件建设上,齐齐哈尔市人社局充分发挥局信息中心的技术优势,对局属“就业网”和“人才网”两个工作网站进行了整合,改造、升级为全新的“齐齐哈尔公共就业人才网”,各县(市)区人力资源市场、人才市场、乡镇(街道)和村(社区)的基层服务机构,以及用工企业、求职者,通过登录网站,可以实时发布招聘信息和个人求职信息,真正实现了“一站发布,全站浏览,一点登陆、连通城乡”。如今,各基层就业服务平台依托公共就业人才网,普遍建立了信息发布终端,及时将数据中心提供的招聘用工信息,通过基层服务机构的电子显示屏、触摸屏、电脑等网络设备即时滚动发布,极大地方便了辖区群众就近了解各类就业信息。一年多来,已有2436家本市及外省市用工单位在网上发布招聘信息,提供就业岗位近23500个,有2549名求职者在网站登记、注册个人求职信息,网站日均浏览量达到1600多人次。

 

通过实施公共就业服务信息化,有力地解决了我市求职招聘四处奔走、耗时费力,人力资源配置效率低下、质量不高,供求双方对接渠道不通、对接不畅等问题,使用工企业和求职者足不出户就可以用人和找到工作,特别是对下岗职工和农村富余劳动力来说,节省了时间,结余了支出,减轻了家庭负担。 全程信息化跟踪服务求职者权益有保障

 

相对招聘企业来讲,求职者属于弱势群体。为进一步保障求职者合法权益,齐齐哈尔市各级公共就业服务机构还与劳动监察、失业保险等部门配合,建立“三位一体”联动监测机制,对进入市场招聘企业进行跟踪服务,了解用工单位岗位变化情况,指导、监督用工单位签订劳动合同,缴纳社会保险。

 

为了进一步拓展市场信息化服务功能,齐齐哈尔市人社局在全市各级人力资源市场建立了工资指导价位、失业人员监测和热门岗位分析、就业技能培训等信息发布制度,为市场供求双方提供精细化服务。各县(市)区人力资源市场每天对辖区内机械加工、社会服务业等10个行业24个热门工种进行连续的工资价位监测,并在线上报齐齐哈尔市劳动就业局,市局在人力资源市场同步发布各县(市)区实时工资价位和全市当日工资指导价位,指导用人单位合理确定工资标准以及求职者合理选择工作。


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